La presente sezione assolve agli obblighi informativi relativamente a:

• Piano della Performance
• Relazione sulla Performance
• Documento dell'OIV di validazione della Relazione sulla Performance
• Ammontare complessivo dei premi
• Dati relativi ai premi
• Benessere organizzativo

Riferimenti:

Dlgs 33/2013 – Art. 10 comma 8 b; Art. 20 commi 1, 2, 3