La presente sezione assolve agli obblighi informativi relativamente a:
- Piano della Performance
- Relazione sulla Performance
- Documento dell'OIV di validazione della Relazione sulla Performance
- Ammontare complessivo dei premi
- Dati relativi ai premi
- Benessere organizzativo
Riferimenti:
Dlgs 33/2013 – Art. 10 comma 8 b; Art. 20 commi 1, 2, 3